AFFAIRES ET EMPLOIS

OCCASIONS D'AFFAIRES

Dumont Nickel s’est dotée d’une politique spécifique relatives aux achats de biens et services qui entrera en vigueur lorsque la construction du projet débutera.

La politique d’achat présente l’approche de l’entreprise au niveau des achats pour le projet Dumont Nickel, une approche qui favorise les fournisseurs offrant des biens ou des services compétitifs et présentant des bénéfices locaux sur le plan social, économique et environnemental.

EMPLOIS

Dumont Nickel s’est dotée de politiques spécifiques en matière d’emplois qui entreront en vigueur lorsque la construction du projet débutera.

La politique d’éduresponsabilité du projet Dumont Nickel vise à encourager la formation et la diplomation des jeunes dans la région et promouvoir le développement des compétences des employés de la coentreprise.

La politique de ressources humaines présente les pratiques d’embauche et d’emploi responsables que Dumont Nickel entend mettre en œuvre.

Dumont Nickel est actuellement à la recherche personnes pour occuper les postes ci-dessous:

Si vous ne trouvez pas un poste qui vous intéresse, vous pouvez quand même nous envoyer votre candidature spontanée en cliquant sur le bouton ci-dessous , ou le déposer directement au bureau régional d’Amos, situé au 801 rue des Papetiers, Amos, Québec, J9T 3X5

Postes disponibles

Planificateur, Projets

Surintendant, Santé et sécurité construction

Technicien, Contrôle documentaire

Coordonnateur, Approvisionnement et contrats

Administrateur, Contrats

Directeur, Ingénierie

Spécialiste, Gestion des eaux

Surintendant, Géologie

Ingénieur, Projets majeurs

Ingénieur, Planification minière

Technicien, Planification minière

documents techniques

Politique d’achat
Politique d’éduresponsabilité
Politique de ressources humaines
Fiche d’informations: Emplois et formation régionale